諸手続きが、役場並み。
外資だから
成果主義？老舗の中堅生保会社が外資系の生保に合併買収されただけなのに、いきなりわけわからん言葉だけの成果主義？にふりまわされ、残っているのは上にも書いている役場並の手続き、印鑑６箇所。(笑)手元にもどるのが数週間。人が多すぎて、一人でやることを数人でやっている。だが効率が悪い、やる仕事の量が少ないから一つの仕事に時間をかけてやる。典型的に人件費の無駄遣い企業。 業務改善ではなく改革に近いくらいのペースでやらないと無理と判断。実行レベルよりも意識レベルで遅れをとっているような気がする。さてさて、ここでどのくらい評価があがるのか。
